Părinţii care se întorc la serviciu înainte ca bebeluşul să împlinească şase luni vor putea primi un stimulent de inserţie majorat, în valoare de 1.500 de lei, începând de luni, 17 mai.
Acum, după ce Guvernul a publicat normele de aplicare ale legii, părinții vor putea alege dacă rămân în concediu de creștere și îngrijire copil până când acesta împlinește doi ani, caz în care primesc un stimulent de inserție în valoare de 650 de lei, sau dacă vor să stea acasă doar şase luni şi primesc un stimulent de 1.500 de lei, scrie Antena 3.
Modificările au fost introduse în aprilie 2021 prin OUG 26/2021, însă ele se aplică efectiv din 17 mai 2021, pentru că intrarea lor în vigoare era condiționată de oficializarea modificărilor la norme.
„Aceasta este o măsură activă, care încurajează întoarcerea la muncă. De asemenea, contribuie la creșterea veniturilor părinților, scade riscul deprofesionalizării și asigură o forță de muncă necesară în momentul de față la nivelul angajatorului.
Se menține stimulentul de 650 de lei pentru părinții care revin în activitate până la împlinirea vârstei de 2 ani și, de asemenea, după împlinirea vârstei de 6 luni sau un an în cazul copilului cu handicap până la împlinirea de către copil a vârstei de 2 sau de 3 ani, în cazul copilului cu dizabilități”, a declarat ministrul Muncii, Raluca Turcan.
OUG adoptată în aprilie mai aduce și un stimulent de inserție de 650 de lei pentru părinții care întorc la lucru în perioada în care sunt îndreptățiți să beneficieze de concediul de creștere a copilului cu dizabilități cu vârsta cuprinsă între 3 și 7 ani.
Aceste noi reglementări au intrat în vigoare începând cu data de 17 mai, anul acesta.
